パート面接の適正検査の重視項目
適正検査とはどんな検査なのかわかりません。
パート面接の求人情報を読んだだけでは、普通の事務だとしか思えません。パート面接を受けることになったのですが、心配なのは適性検査があることです。
パート面接でわざわざ行うのですから、もしかしたら特殊な技術の必要な仕事なのでしょうか。
パート面接の日まで、少しでも適正検査に慣れておくことにして、今日もサイトで見つけた無料の適正検査を受けている私なのでした。
ますます不安になったので、パート面接の適性検査について詳しそうな、大きな会社で総務人事の仕事をしている姉に電話をかけて聞いてみました。
姉は一般的な適性検査について簡単に教えてくれたうえで、パート面接での適性検査は珍しいと言いました。
パート面接に力を注いでいる会社だと思うから、社員登用の道もあるかもしれない、ガンバレ!と発破をかけられて、「頑張ります」と言わざるを得なかった私でした。
しかし、正社員の採用では実施している会社が多く、これからはパートの採用でも増えるそうです。
いろいろな適性検査が無料で受けられるサイトがたくさんありました。
他にも、ゲームのような適性検査や、昔懐かしい知能検査のようなものもありました。
パート面接なんだから、それほど難しい適正検査が実施されるはずないよね?と、再度姉に聞いてみました。
しかし、どれも結果を採用されるとパート面接で不合格になると思われて、どんどん落ち込みます。
ただ、やはり面接だけではわからない性格が適性検査で表れるよ!と聞いて、もうパート面接を辞退しようかしら、と弱気になりました。
今までに何回かパート面接を受けましたが、適性検査を実施している会社はなかったのです
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